Nieuwe medewerkers
in dienst?
Introduceer de collectieve
zorgverzekering

Collectieve zorgverzekering voor nieuwe medewerkers

Wist u dat uw nieuwe medewerkers vaak gelijk al kunnen overstappen naar de IZZ Zorgverzekering door VGZ? Om hen hierop te wijzen hebben wij verschillende communicatiematerialen voor u ontwikkeld. Hoeft u dat zelf ook niet meer te doen, wel zo makkelijk! Wij delen deze graag met u. Ook leggen we u uit hoe het zit met de mogelijkheid om over te stappen voor nieuwe medewerkers.

Communicatiematerialen voor uw medewerkers

E-mail- / intranetbericht
Dit communicatiemiddel bevat een word-document met tekst en een afbeelding. U kunt dit zowel gebruiken voor een intranetbericht als bijvoorbeeld een e-mail.
nieuwe baan medewerkers
Flyer
Deze digitale flyer bevat alle informatie die uw medewerker nodig heeft over de mogelijkheden van de IZZ Zorgverzekering door VGZ.

Wanneer kunnen nieuwe medewerkers overstappen?

Als uw medewerker nieuw in dienst is, kunnen er 3 situaties op hem van toepassing zijn.

  1. Medewerker is nu ergens anders collectief verzekerd. De medewerker kan binnen 30 dagen overstappen naar de IZZ Zorgverzekering door VGZ.
  2. Medewerker is nu ergens anders individueel verzekerd. De medewerker kan aan het einde van het jaar overstappen naar de IZZ Zorgverzekering door VGZ. 
  3. Medewerker is al verzekerd bij de IZZ Zorgverzekering door VGZ. Is de medewerker al verzekerd bij de IZZ Zorgverzekering door VGZ, maar via een andere collectiviteit? Dan kan de medewerker direct overstappen naar de nieuwe collectiviteit.

Heeft u vragen?

Neem gerust contact met ons op als u vragen heeft over het collectief verzekeren van uw nieuwe medewerkers. We helpen u graag.

Plan een videogesprek 

Plan zelf een videogesprek met een zakelijk adviseur. Dat kan op een moment wanneer het u uitkomt.
Contactformulier
Liever op een andere manier contact opnemen? Hier vind je alle mogelijke manieren voor contact.